Bezpłatny druk w excelu. Pracodawca może m.in. ustalić ryczałt, gdzie strony nie będą zwracać uwagi na faktyczną liczbę przejechanych kilometrów, nie trzeba też będzie prowadzić ewidencji przebiegu pojazdu. Ryczałt ten wynosi kwotę wynikającą z przemnożenia limitu kilometrów przez stawkę za 1 km właściwą dla danego rodzaju pojazdu. Dla jego ustalenia niezbędne jest złożenie przez pracownika stosownego oświadczenia na piśmie. Oświadczenie to powinno zawierać wymagane prawem elementy.

Formularz uwzględnia obniżenia ryczałtu w związku z nieobecnościami itp. Co do zasady ryczałt jest świadczeniem zwolnionym z podatku, ale w niektórych tylko przypadkach. W takich przypadkach składamy stosowne oświadczenie. W innych przypadkach, gdy ryczałt jest opodatkowany i stanowi podstawę wymiaru składek ZUS, po prostu doliczamy go do pensji bez żadnych dodatkowych oświadczeń, wystarczy np. określenie kwoty w umowie o pracę. Niemniej jednak formularz zawiera pole na wpisanie potrąceń (np. z tytułu podatku dochodowego) - różne są bowiem decyzje podatników.

Nie mylić z wartością świadczenia VAT w przypadku udostępnienia pojazdu firmowego pracownikowi na cele prywatne (od 2015 r.).

Aktualny na rok:: 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011