RO/423-48/06
Rodzaj dokumentu
postanowienie w sprawie interpretacji prawa podatkowego
Sygnatura
RO/423-48/06
Data
2006.08.25
Autor
Świętokrzyski Urząd Skarbowy
Temat
Podatek dochodowy od osób prawnych --> Przychody
Słowa kluczowe
szkolenie pracownicze
świadczenie nieodpłatne
Pytanie podatnika
Czy koszt ponoszony przez spółki zapraszające pracowników na szkolenia firma powinna uznać jako wartość otrzymanych nieodpłatnie świadczeń ?
Naczelnik Świętokrzyskiego Urzędu Skarbowego w Kielcach działając na podstawie art. 14a § 1 oraz § 4 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (Dz. U. z 2005 r. Nr 8, poz. 60 ze zm.) po rozpatrzeniu wniosku Spółki otrzymanego dnia 12.05.2006 r. w sprawie udzielenia interpretacji co do zakresu i sposobu zastosowania prawa podatkowego w zakresie podatku dochodowego od osób prawnych, stwierdza, iż przedstawione we wniosku stanowisko podatnika jest prawidłowe. Ze stanu faktycznego przedstawionego we wynika, iż Spółka produkuje narzędzia specjalne dla przemysłu motoryzacyjnego. W związku z charakterem tej produkcji spółka jest użytkownikiem systemów informatycznych potrzebnych do konstruowania produkowanych narzędzi oraz tworzenia oprogramowania sterującego pracą tych maszyn. Dostawcy zapraszają pracowników spółki odpowiedzialnych za produkcję i za techniczne przygotowanie produkcji celem przekazania informacji dotyczących własności, właściwości i parametrów technicznych swoich wyrobów, zaprezentowania możliwości oraz warunków ich użytkowania, spotkania takie nazywając szkoleniami. Koszt tych szkoleń obejmujący zazwyczaj hotel i wyżywienie pokrywa firma zapraszająca. Odnosząc się do przedstawionego stanu faktycznego oraz pytania Spółki, Naczelnik Świętokrzyskiego Urzędu Skarbowego w Kielcach stwierdza co następuje: Zgodnie z art. 12 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 15.02.1992 r. o podatku dochodowym od osób prawnych (tekst jedn. Dz. U. z 2000 r. Nr 54, poz. 654 ze zm.) przychodami, są w szczególności: wartość otrzymanych nieodpłatnie lub częściowo odpłatnie rzeczy lub praw, a także wartość innych nieodpłatnych lub częściowo odpłatnych świadczeń. Ustawa o podatku dochodowym od osób prawnych nie precyzuje co należy rozumieć poprzez nieodpłatne świadczenie, ograniczając się jedynie do wskazania w art. 12 ust. 6 i 6a, sposobu i kryteriów ustalania wartości nieodpłatnych i częściowo odpłatnych świadczeń. W tym zakresie w orzecznictwie sądów możemy znaleźć odniesienie do pojęcia świadczenia zawartym w kodeksie cywilnym (art. 353 k.c.). W orzecznictwie NSA (wyrok z dn. 18.04.2001 r. sygn. akt SA/Sz 85/2000 niepubl., z dn. 19.01.2000 r. sygn. akt I SA/Wr 880/98, niepubl.) możemy znaleźć stanowisko zgodnie z którym aby można mówić o nieodpłatnych świadczeniach, musi dojść do stosunku prawnego, w wyniku którego jeden podmiot dokonuje określonego świadczenia, drugi natomiast to świadczenie otrzymuje nieodpłatnie, zwiększając w ten sposób swoje przychody objęte opodatkowaniem. Z treści wniosku wynika, że szkolenia w których uczestniczą pracownicy spółki mają charakter roboczy, gdzie przedstawiciele spółki przekazują swoje uwagi, a dostawca informuje o możliwości i sposobie zaspokojenia tych potrzeb. Dostawca wprowadzając zmiany w systemie informatycznym i rozbudowując go zaprasza bezpośrednich użytkowników prezentując nowe możliwości systemu oraz informując o dalszych zmianach. Wobec wyżej przedstawionego pojęcia nieodpłatnych świadczeń oraz charakteru przedmiotowych szkoleń, nie można uznać, iż uczestnictwo w tego typu szkoleniach będzie mieścić się w pojęciu nieodpłatnych świadczeń, ponieważ trudno uznać uzyskanie informacji o użytkowanych produktach za przysporzenie majątku podatnika posiadające konkretny wymiar finansowy. Reasumując, uczestniczenie przez pracowników Spółki w ww. szkoleniach nie będzie stawiło dla Spółki przychodu z tytułu nieodpłatnych świadczeń o którym mowa w art. 12 ust. 1 pkt. 2 ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych. |