Ze stanu faktycznego przedstawionego przez podatnika w przedmiotowym zapytaniu wynika, że jest ona osobą fizyczną - podatnikiem podatku od towarów i usług, która w ramach prowadzonej działalności gospodarczej świadczy, przy współdziałaniu osób trzecich, zatrudnianych przez Stronę na postawie umowy o pracę, umowy zlecenia lub umowy o dzieło, usługi na rzecz własnego pracodawcy, które to czynności nie są wykonywane w ramach łączącej ją z pracodawcą umowy o pracę.

Zgodnie z art. 15 ust. 1 ustawy z dnia 11 marca 2004r. o podatku od towarów i usług (Dz. U. nr 54 poz. 535) podatnikami podatku od towarów i usług są osoby prawne oraz osoby fizyczne wykonujące samodzielnie działalność gospodarczą w rozumieniu ustawy, bez względu na cel lub rezultat takiej działalności. Zgodnie z art. 15 ust. 2 powołanej ustawy, działalność gospodarcza obejmuje wszelką działalność producentów, handlowców lub usługodawców, a także działalność osób wykonujących wolne zawody, również wówczas, gdy czynność została wykonana jednorazowo w okolicznościach wskazujących na zamiar wykonywania czynności w sposób częstotliwy.Z art. 15 ust.1 w/w ustawy wynika, iż za podatników uważa się osoby wykonujące działalność gospodarczą samodzielnie. Nie uznaje się natomiast w świetle art. 15 ust. 3 pkt 2 ustawy o podatku od towarów i usług za samodzielną działalność gospodarczą czynności wykonywanych przez osobę fizyczną na podstawie umowy agencyjnej, umowy - zlecenia lub innej umowy o świadczenie usług, do której zgodnie z kodeksem cywilnym stosuje się przepisy dotyczące umowy zlecenia albo umowy o dzieło, jeżeli umowa taka zawarta została z pracodawcą, z którym osoba fizyczna pozostaje w stosunku pracy, lub jeżeli w ramach takiej umowy wykonuje pracę na rzecz pracodawcy, z którym pozostaje w stosunku pracy.

Jeżeli zatem w przedmiotowej sprawie podatnik będąc osobą fizyczną - podatnikiem podatku od towarów i usług, prowadzącą działalność gospodarczą, korzysta w ramach prowadzonej działalności, z usług innych osób zatrudnianych na umowy o pracę, umowy zlecenia lub umowy o dzieło, w efekcie czego praca wykonywana jest przez podatnika, na rzecz jej pracodawcy przy współdziałaniu innych osób lub całkowicie przez te inne osoby, to w tym zakresie przepis art. 15 ust. 3 pkt 2 zwalniający podatnika od zapłaty podatku VAT nie będzie miał zastosowania, bowiem cywilnoprawny stosunek kształtowany umową zlecenia lub umową o dzieło zawartą z pracodawcą, zawiera cechy wskazujące na wykonywanie usługi w warunkach samodzielnej odpowiedzialności i ryzyka usługobiorcy, a co się z tym wiąże nosi znamiona samodzielnej działalności gospodarczej.

Podatnik świadcząc usługi na rzecz swojego pracodawcy, na podstawie umowy będącej stosunkiem cywilnoprawnym innym niż stosunek pracy, przy współudziale osób trzecich jest w rozumieniu art. 15 ust. 1 powołanej ustawy podatnikiem podatku od towarów i usług. W związku z tym ciąży na podatniku podatku od towarów i usług obowiązek zapłaty podatku VAT. Dla udokumentowania świadczonej usługi podatnik winien w przedmiotowej sytuacji, wystawić na rzecz usługodawcy, będącego jednocześnie jej pracodawcą, fakturę VAT zgodnie z § 11 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 27 kwietnia 2004 r. w sprawie zwrotu podatku niektórym podatnikom, zaliczkowego zwrotu podatku, zasad wystawiania faktur, sposobu ich przechowywania oraz listy towarów i usług, do których nie mają zastosowania zwolnienia od podatku od towarów i usług (Dz. U. Nr 97, poz. 971).