Interpretacja Izby Skarbowej w Poznaniu
BD-F/415-9/06/Z
z 30 maja 2006 r.
Mechanizm kojarzenia podobnych interpretacji
Rodzaj dokumentu
decyzja w sprawie interpretacji prawa podatkowego
Sygnatura
BD-F/415-9/06/Z
Data
2006.05.30
Autor
Izba Skarbowa w Poznaniu
Temat
Podatek dochodowy od osób fizycznych --> Źródła przychodów --> Przychody ze stosunku pracy i stosunków pokrewnych
Słowa kluczowe
polisa ubezpieczeniowa
pracodawca
pracownik
przychody ze stosunku pracy
Pytanie podatnika
Czy wykup przez pracodawcę polisy ubezpieczeniowej dla pracownika skutkuje po stronie tego pracownika powstaniem przychodu podlegającego opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych, od którego należy potrącić zaliczkę na podatek?
Wnioskiem z dnia 9 grudnia 2005r. płatnik Spółka z o.o. zwróciła się do Naczelnika Pierwszego Wielkopolskiego Urzędu Skarbowego w Poznaniu o interpretację zakresu i sposobu zastosowania prawa podatkowego w indywidualnej sprawie, w której nie toczy się postępowanie podatkowe lub kontrola podatkowa, kontrola skarbowa albo postępowanie przed sądem administracyjnym. Zapytanie dotyczyło kwestii, czy wykup przez pracodawcę polisy ubezpieczeniowej dla pracownika rodzi po stronie tego pracownika przychód podlegający opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych, od którego należy potrącić zaliczkę na podatek. Organ podatkowy pierwszej instancji nie zgodził się ze stanowiskiem płatnika i w postanowieniu z dnia 6 marca 2006r., mając na uwadze dyspozycję zawartą w art. 12 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych wyjaśnił, że równowartość zapłaconych składek jest świadczeniem pieniężnym ponoszonym za pracownika i stanowi przychód ze stosunku pracy podlegający opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych łącznie z innymi składnikami wynagrodzenia za pracę. W zażaleniu z dnia 14.03.2006r. płatnik podniósł zarzut, że interpretacja dokonana przez Naczelnika Pierwszego Wielkopolskiego Urzędu Skarbowego narusza przepisy prawa materialnego. Wskazał on jednocześnie, że zakup polis ubezpieczenia medycznego jest warunkiem koniecznym dla uzyskania wizy upoważniającej pracownika do wjazdu na teren niektórych krajów w ramach wykonywanych przez pracowników podróży służbowych i dlatego też posiadanie polisy jest , w ocenie Spółki - objęte zwolnieniem z opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych. Nadto Skarżący dodał, że w identycznej sprawie zostało wydane postanowienie przez inny organ podatkowy, w którym potwierdzono, że wydatki na zakup polis nie stanowią u pracowników przychodu podlegającego opodatkowaniu. Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu, po rozpoznaniu zażalenia stwierdza co następuje: Stosownie do art. 12 ust. 1 ustawy z dnia 26 lipca 1991r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (t.j. Dz.U. z 2000r. Nr 14, poz. 176 ze zm.) , za przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej oraz spółdzielczego stosunku pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną świadczeń w naturze bądź ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika, jak również wartość innych nieodpłatnych świadczeń lub świadczeń częściowo odpłatnych. Zgodnie zaś z art. 21 ust. 1 pkt 16 lit. a wyżej wskazanej ustawy podatkowej, wolne od podatku dochodowego są diety i inne należności za czas podróży służbowej pracownika - do wysokości określonej w odrębnych ustawach lub w przepisach wydanych przez ministra właściwego do spraw pracy w sprawie wysokości oraz warunków ustalania należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej, z tytułu podróży służbowej na obszarze kraju oraz poza granicami kraju, z zastrzeżeniem ust. 13. Należy zauważyć, że stosownie zaś do art. 77.5 Kodeksu pracy, pracownikowi wykonującemu na polecenie pracodawcy zadanie służbowe poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy, lub poza stałym miejscem pracy przysługują należności na pokrycie kosztów związanych z podróżą służbową. Z tytułu podróży, odbywanej w terminie i w państwie określonym przez pracodawcę, pracownikowi przysługują zatem: 1) diety; Niniejsza interpretacja prawa podatkowego została wydana w oparciu o przedstawiony przez wnioskodawcę stan faktyczny oraz obowiązujący w dniu zaistnienia zdarzenia stan prawny. |
doradcapodatkowy.com gdy potrzebujesz własnej indywidualnej interpretacji podatkowej.