Interpretacja Lubuskiego Urzędu Skarbowego
I-3/423/60/LS/2004
z 9 września 2004 r.
Mechanizm kojarzenia podobnych interpretacji
Rodzaj dokumentu
informacja o zakresie stosowania przepisów prawa podatkowego
Sygnatura
I-3/423/60/LS/2004
Data
2004.09.09
Autor
Lubuski Urząd Skarbowy
Temat
Podatek dochodowy od osób fizycznych --> Pobór podatku lub zaliczek na podatek przez płatników --> Obowiązek obliczania i poboru przez płatników zaliczek
Słowa kluczowe
umowa o unikaniu podwójnego opodatkowania
zaliczka na podatek
Pytanie podatnika
Czy spółka polska zatrudniająca na umowę o pracę cudzoziemca mieszkającego i pracującego w Republice Czeskiej ma obowiązek pobierać jako płatnik zaliczki na podatek dochodowy?
Na podstawie art.14 a ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r- Ordynacja podatkowa (Dz. U. Nr 137, póz. 926 ze zm. ) w odpowiedzi na zapytanie z dnia 05.08.2004r. ( data wpływu do Urzędu 09.08.2004r.) o zakresie stosowania przepisów prawa podatkowego, Naczelnik Lubuskiego Urzędu Skarbowego w Zielonej Górze uprzejmie wyjaśnia: Stosownie do treści art. 3 ust. 2a ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych ( Dz. U. z 2000r., Nr 14, poz. 176 ze zm. ) osoby fizyczne, jeżeli nie mają na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej miejsca zamieszkania, podlegają obowiązkowi podatkowemu tylko od dochodów z pracy wykonywanej na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie stosunku służbowego lub stosunku pracy, bez względu na miejsce wypłaty wynagrodzenia < ... > (ograniczony obowiązek podatkowy). W myśl postanowień art. 4a ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych powołany przepis stosuje się z uwzględnieniem umów w sprawie zapobieżenia podwójnemu opodatkowaniu, których stroną jest Rzeczpospolita Polska. Zgodnie z treścią art. 15 umowy z dnia 24 czerwca 1993r. między Rządem Rzeczypospolitej Polskiej a Rządem Republiki Czeskiej w sprawie unikania podwójnego opodatkowania w zakresie podatków od dochodu i majątku (Dz. U. z 1994r. Nr 47, poz. 189 ) płace, uposażenia i inne podobne wynagrodzenia, które osoba mająca miejsce zamieszkania w Umawiającym się państwie osiąga z pracy najemnej, podlegają opodatkowaniu tylko w tym Państwie, chyba że praca wykonywana jest w drugim Umawiającym się Państwie. Jeżeli praca jest tam wykonywana, to osiągane za nią wynagrodzenie może być opodatkowane w tym drugim Państwie. Z przedstawionego stanu faktycznego wynika, że Spółka zatrudnia na umowę o pracę w charakterze. przedstawiciela handlowego Czecha mieszkającego i świadczącego pracę ( poszukiwanie rynków zbytu) na terenie Czech. W tym stanie faktycznym i prawnym sprawy należy stwierdzić, iż osoba ta nie podlega w Polsce tzw. ograniczonemu obowiązkowi podatkowemu, bowiem w świetle powołanych uregulowań prawnych obowiązkowi temu podlegają osoby fizyczne tylko od dochodów osiąganych z pracy wykonywanej na terytorium Polski. |
doradcapodatkowy.com gdy potrzebujesz własnej indywidualnej interpretacji podatkowej.