Interpretacje do przepisu
art. 12 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych

4069/481753 - interpretacji podatkowych do przepisu art. 12 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych

60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80

2015.10.22 - Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu - ILPB3/4510-1-349/15-2/EK
     ∟Podatek dochodowy od osób prawnych w zakresie kosztów uzyskania przychodów

2015.10.22 - Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie - IPPB4/4511-1067/15-2/MS1
     ∟Czy poniesione przez Spółkę wydatki na wykupienie polisy ubezpieczenia służbowej podróży zagranicznej pracownika, zabezpieczające Spółkę przed obowiązkiem samodzielnego ponoszenia kosztów objętych ryzykiem ubezpieczeniowym, stanowią dla pracownika odbywającego podróż służbową przychód do opodatkowania, a tym samym, czy Spółka jako płatnik ma obowiązek potrącania od nich zaliczek na podatek dochodowy?

2015.10.21 - Dyrektor Izby Skarbowej w Łodzi - IPTPB1/4511-402/15-5/MM
     ∟Płatnik – pracownik czasowo przeniesiony - nocleg

2015.10.20 - Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy - ITPB2/4511-759/15/IB
     ∟Sfinansowanie noclegów oddelegowanym pracownikom a przychód ze stosunku pracy.

2015.10.20 - Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy - ITPB2/4511-771/15/IL
     ∟Skutki podatkowe sfinansowania pracownikom kosztów noclegów.

2015.10.20 - Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach - IBPB-2-1/4511-345/15/BD
     ∟Czy pokrywane przez pracodawcę koszty związane z uzyskaniem wizy, koszty szczepień i badań medycznych niezbędnych w przypadku podróży służbowych do krajów, w których są one wymagane stanowią przychód pracownika w rozumieniu art. 12 ust. 1 ustawy, opodatkowany podatkiem dochodowym od osób fizycznych?

2015.10.20 - Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach - IBPB-2-1/4511-330/15/BJ
     ∟Czy koszt finansowanych przez pracodawcę posiłków (obiadów, kolacji) zamawianych podczas spotkań biznesowych z klientami, audytorami oraz dostawcami stanowi przychód pracownika w rozumieniu art. 12 ust. 1 ustawy, opodatkowany podatkiem dochodowym od osób fizycznych?

2015.10.20 - Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach - IBPB-2-1/4511-341/15/PM
     ∟Czy zwrot kosztów podróży służbowych (diety, zakwaterowanie, koszty przejazdów) powyżej limitów określonych w rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 29 stycznia 2013 r. w sprawie należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej z tytułu podróży służbowej przychód pracownika w rozumieniu art. 12 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych?

2015.10.20 - Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach - IBPB-2-1/4511-328/15/MZ
     ∟Czy zwrot kosztów przejazdu taksówką z miejsca pracy do miejsca zamieszkania pracownika, jeżeli pracownik kończy pracę po godzinie 21:00 lub jeżeli pracownik wykonuje pracę w danym dniu dłużej niż przez 12 godzin stanowi przychód pracownika w rozumieniu art. 12 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych?

2015.10.20 - Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach - IBPB-2-1/4511-329/15/MZ
     ∟Czy zwrot kosztów przejazdu taksówką z miejsca zamieszkania pracownika do miejsca pracy, jeżeli pracownik rozpoczyna pracę w danym dniu w godzinach: 4:00-5:30 stanowi przychód pracownika w rozumieniu art. 12 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych?

2015.10.19 - Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie - IPPB4/4511-881/15-2/JK
     ∟Czy w przypadku zakupu przez Wnioskodawcę na rzecz jego pracowników zgodnie z art. 226 Kodeksu pracy oraz § 39 Rozporządzenia świadczenia w postaci zajęć antystresowych, które stanowi, według uprawnionego specjalisty ds. BHP, środek profilaktyczny zmniejszający ryzyko zawodowe, Wnioskodawca działając jako płatnik PIT w stosunku do pracowników będzie mógł zastosować zwolnienie z podatku dochodowego od osób fizycznych określone w art. 21 ust. 1 pkt 11 ustawy z dnia 26 lipca 1991 roku o podatku dochodowym od osób fizycznych?

2015.10.19 - Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie - IPPB4/4511-881/15-3/JK
     ∟Czy w przypadku zakupu przez Wnioskodawcę na rzecz jego pracowników zgodnie z art. 226 Kodeksu pracy oraz § 39 Rozporządzenia świadczenia w postaci zajęć antystresowych, które stanowi, według uprawnionego specjalisty ds. BHP, środek profilaktyczny zmniejszający ryzyko zawodowe, Wnioskodawca działając jako płatnik PIT w stosunku do pracowników będzie mógł zastosować zwolnienie z podatku dochodowego od osób fizycznych określone w art. 21 ust. 1 pkt 11 ustawy z dnia 26 lipca 1991 roku o podatku dochodowym od osób fizycznych?

2015.10.19 - Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie - IPPB4/4511-1030/15-2/MP
     ∟Czy pokrywanie przez Spółkę: 1. kosztów procedur legalizacji pracy pracowników - obcokrajowców (spoza Unii), w związku z ich oddelegowaniami bądź transferami do pracy w ramach grupy R., 2. pokrywanie kosztów procedur legalizacji pobytu pracowników – obcokrajowców (zarówno spoza krajów Unii, jak i pochodzących z krajów Unii), 3. pokrywanie kosztów legalizacji pobytu członków rodzin tych pracowników, – stanowi nieodpłatne świadczenie i powoduje powstanie po stronie pracownika przychodu ze stosunku pracy w myśl art. 12 ust. 1 ustawy PDOF?

2015.10.16 - Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu - ILPB1/4511-1-1026/15-2/TW
     ∟Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie obowiązków płatnika.

2015.10.16 - Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu - ILPB1/4511-1-1036/15-2/AK
     ∟Nieodpłatne świadczenia związane z nieodpłatnym korzystaniem z sali.

2015.10.15 - Minister Finansów - DD3.8222.2.390.2015.KDJ
     ∟Udział pracowników w imprezie integracyjnej zorganizowanej przez Wnioskodawcę, niezależnie od sposobu opłacenia przez Wnioskodawcę organizacji tej imprezy (ryczałtowo czy w sposób zindywidualizowany) nie oznacza otrzymania przez pracowników nieodpłatnego świadczenia, a tym samym po stronie pracowników nie powstał przychód ze stosunku pracy w rozumieniu przepisów ustawy. W świetle powyższego stanowisko Wnioskodawcy przedstawione we wniosku należy uznać za prawidłowe w zakresie skutków podatkowych uczestnictwa pracownika w imprezach i wyjazdach organizowanych przez Wnioskodawcę w ramach prowadzonej działalności socjalnej, o której mowa w przepisach o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych, a nieprawidłowe w pozostałym zakresie.

2015.10.15 - Dyrektor Izby Skarbowej w Łodzi - IPTPB2/4511-419/15-2/PK
     ∟uwzględnienie przez płatnika przy obliczaniu zaliczki na podatek kosztów uzyskania przychodów przy wypłacie świadczeń socjalnych

2015.10.14 - Dyrektor Izby Skarbowej w Łodzi - IPTPB1/4511-452/15-2/MM
     ∟Przychód pracownika z tytułu przejazdów samochodem służbowym – obowiązki płatnika

2015.10.14 - Dyrektor Izby Skarbowej w Łodzi - IPTPB1/4511-453/15-2/MM
     ∟Przychód pracownika z tytułu przejazdów samochodem służbowym – obowiązki płatnika

2015.10.14 - Dyrektor Izby Skarbowej w Łodzi - IPTPB1/4511-454/15-2/MM
     ∟Przychód pracownika z tytułu przejazdów samochodem służbowym – obowiązki płatnika

2015.10.14 - Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy - ITPB2/4511-736/15/RS
     ∟Przychód pracownika z tytułu korzystania z samochodu służbowego do celów prywatnych.

2015.10.14 - Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie - IPPB4/4511-1071/15-2/MP
     ∟Czy w związku z realizacją opisanego programu lojalnościowego, adresowanego do pracowników Spółki, jej pracownicy osiągną przychód ze stosunku pracy podlegający opodatkowaniu, o którym mowa w art. 12 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych i w konsekwencji na podstawie art. 31 ustawy o PIT Spółka będzie obowiązana do potrącania zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych od tego przychodu?

2015.10.13 - Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie - IPPB4/4511-787/15-7/IM
     ∟Czy zapewnienie przez Spółkę pracownikowi polskiemu oddelegowanemu lub transferowanemu do wykonywania pracy za granicą (lub pracownikowi zagranicznemu wysłanemu do pracy w Polsce) dodatkowego świadczenia w postaci pokrycia kosztów noclegu w hotelu, kosztów tymczasowego wynajmu mieszkania (zakwaterowanie) oraz kosztu dodatkowych usług takich jak asysta przy poszukiwaniu mieszkania dla pracownika w kraju goszczącym oraz sprzątania wynajętego mieszkania będzie stanowić dla niego przychód ze stosunku pracy podlegający opodatkowaniu PIT, a w konsekwencji czy Spółka, jako płatnik, jest zobowiązana obliczyć, pobrać i odprowadzić z tego tytułu zaliczkę na PIT?

2015.10.13 - Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie - IPPB4/4511-788/15-7/IM
     ∟Czy zapewnienie przez Spółkę pracownikowi polskiemu oddelegowanemu lub transferowanemu do wykonywania pracy za granicą (lub pracownikowi zagranicznemu wysłanemu do pracy w Polsce) dodatkowego świadczenia w postaci pokrycia kosztów noclegu w hotelu, kosztów tymczasowego wynajmu mieszkania (zakwaterowanie) oraz kosztu dodatkowych usług takich jak asysta przy poszukiwaniu mieszkania dla pracownika w kraju goszczącym oraz sprzątania wynajętego mieszkania będzie stanowić dla niego przychód ze stosunku pracy podlegający opodatkowaniu PIT, a w konsekwencji czy Spółka, jako płatnik, jest zobowiązana obliczyć, pobrać i odprowadzić z tego tytułu zaliczkę na PIT?

2015.10.12 - Minister Finansów - DD3.8222.2.363.2015.IMD
     ∟Czy wartość nieodpłatnego świadczenia oferowanego przez Wnioskodawcę pracownikom jest przychodem opodatkowanym, o którym mowa w art. 12 ust. 1 w powiązaniu z art. 11 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, a Wnioskodawca jako płatnik na podstawie art. 31 w/w ustawy ma obliczyć, pobrać i odprowadzić zaliczkę na podatek dochodowy?

2015.10.12 - Minister Finansów - DD3.8222.2.389.2015.MCA
     ∟Za prawidłowe należy zatem uznać stanowisko Wnioskodawcy, zgodnie z którym otrzymane przez pracowników świadczenia w postaci strojów sportowych z logo firmy oraz świadczenia, których nie można przypisać do konkretnego pracownika (ujęte w zbiorczej fakturze lub refakturze), nie stanowią przychodu dla pracowników, i tym samym nie powodują po stronie Spółki, obowiązku naliczenia i odprowadzania od ich wartości zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych. Prawidłowe jest również stanowisko Spółki, że stroje sportowe, które nie są zaopatrzone w logo Spółki i mogą być wykorzystywane do użytku prywatnego, stanowią przychód pracownika, który Spółka ma obowiązek uwzględnić przy poborze zaliczki na podatek od dochodów ze stosunku pracy. Błędnym jest natomiast twierdzenie, że przychód z tytułu przekazania strojów bez logo Spółki powstaje w momencie otrzymania ostatniej faktury i ustalenia całkowitej wartości poniesionych świadczeń przez pracodawcę na rzecz pracownika. Zgodnie z przytoczonym brzmieniem art. 11 ust. 1 ustawy PIT, momentem powstania tego rodzaju przychodu jest dzień, w którym pracownik otrzymał od pracodawcy ww. strój sportowy z możliwością jego swobodnego wykorzystywania. Za nieprawidłowe, w świetle orzeczenia Trybunału Konstytucyjnego, uznać należy także stanowisko Spółki, zgodnie z którym przychodem pracownika – oprócz wartości przekazanych strojów sportowych bez logo firmy – jest również wartość innych świadczeń skierowanych imiennie do konkretnego pracownika (wymienionych w pkt 2 opisu stanu faktycznego, czyli zakwaterowanie pracowników spoza Warszawy w hotelu w Warszawie, bilety lotnicze, zmiana rezerwacji lotniczej, ubezpieczenie, parking w hotelu w Warszawie), w sytuacji gdy ich spełnienie – podobnie jak świadczeń ujętych w zbiorczych fakturach lub refakturach – nie leżało w interesie pracownika lecz w interesie Spółki.

2015.10.09 - Minister Finansów - DD3.8222.2.342.2015.IMD
     ∟Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie opodatkowania przychodów pracowników z tytułu nieodpłatnych świadczeń.

2015.10.08 - Minister Finansów - DD3.8222.2.343.2015.IMD
     ∟Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie opodatkowania nieodpłatnych świadczeń pracowniczych.

2015.10.07 - Dyrektor Izby Skarbowej w Łodzi - IPTPB1/4511-435/15-2/MD
     ∟Płatnik – przekazywanie zaliczek na ZFRON

2015.10.07 - Dyrektor Izby Skarbowej w Łodzi - IPTPB1/4511-435/15-3/MD
     ∟Płatnik – przekazywanie zaliczek na ZFRON

60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80